16 sep PRAVIDLÁ A KRITÉRIÁ VÝBEROVÉHO KONANIA ÚČASTNÍKOV PROJEKTU ERASMUS+

Názov projektu: Mosty k porozumeniu: Rozvoj kľúčových kompetencií pre sociálny dialóg (ID: KA122-ADU-75692000)

Vysielajúca organizácia: Nezávislé kresťanské odbory Slovenska (NKOS)

Gestor výberového konania: Výberová komisia NKOS Radislav Kendera – predseda výberovej komisie, Ladislav Fínik a Juraj Švec členovia.

1. Základné zásady výberového konania

Výberové konanie sa riadi Štandardami kvality programu Erasmus+ a podlieha nasledujúcim princípom:

1. Transparentnosť a otvorenosť: Výzva na prihlasovanie bude zverejnená na webovom sídle NKOS (www.nkos.sk) a distribuovaná e-mailom všetkým základným organizáciám a odborovým zväzom NKOS.
2. Inklúzia a rozmanitosť: Zabezpečenie rovnoprávneho prístupu pre uchádzačov bez ohľadu na pohlavie, vek, zdravotné znevýhodnenie či región.
3. Regionálna vyváženosť: Cielená podpora a uplatnenie kvót pre uchádzačov z mimobratislavských a menej rozvinutých regiónov Slovenska.
4. Zameranie na vekovú skupinu 50+: Prioritné zapájanie starších dospelých a preddôchodkových ročníkov pre podporu celoživotného vzdelávania a aktívneho starnutia.

2. Výberové kritériá podľa cieľových skupín

Výberové konanie sa delí na dve samostatné kategórie podľa povahy aktivít projektu:

KATEGÓRIA A: Lektori a experti NKOS (Pozorovanie pri práci & Odborné kurzy)

• Aktivity:
  • Pozorovanie pri práci: v Španielsku (CEAT), Portugalsku (FIDESTRA), na Cypre (KIKEA-DEOK) – 6 lektorov.
  • Kurzy: Canva (grafický dizajn) & ChatGPT/AI v Španielsku (iDevelop) – 2 lektori.

Podmienky oprávnenosti (Vstupné požiadavky):

• Aktívne pôsobenie ako lektor, člen orgánu, poradca alebo odborný konzultant NKOS v oblasti sociálneho dialógu a pracovného práva.
• Znalosť anglického jazyka na úrovni umožňujúcej absolvovanie mobility/kurzu (minimálne B1/B2).

Bodové hodnotenie (Max. 100 bodov):

Kritérium	Popis	Max. body
1. Miera zapojenia v regiónoch	Aktívna lektorská/poradenská činnosť v regionálnych základných organizáciách mimo sídla NKOS.	25 bodov
2. Motivačný list & zámer uplatnenia	Jasná predstava, ako získané know-how (vyjednávanie, legislatíva EÚ, digitálne nástroje, AI) pretaví do nových vzdelávacích modulov NKOS.	25 bodov
3. Záväzok multiplikácie	Ochota viesť po návrate povinné workshopy pre kolegov („Lektori lektorom“) a pripraviť nové metodické materiály.	20 bodov
4. Vekové hľadisko (Inklúzia 50+)	Uchádzač vo vekovej kategórii 50+ (podpora profesijnej reziliencie a digitálnych zručností v vyššom veku).	15 bodov
5. Regionálna vyváženosť	Uchádzač pôsobí v regióne s nižšou dostupnosťou neformálneho vzdelávania dospelých.	15 bodov

KATEGÓRIA B: Dospelí učiaci sa (Skupinová mobilita dospelých)

• Aktivita: Skupinová mobilita v Poľsku (EDS FNS, Lublin/Nasutów) – 3 učiaci sa + 1 sprevádzajúca osoba.

Podmienky oprávnenosti (Vstupné požiadavky):

• Členstvo v NKOS alebo zástupca zamestnancov na pracovisku v regiónoch SR.
• Vek 50 a viac rokov alebo preddôchodkový vek.

Bodové hodnotenie (Max. 100 bodov):

Kritérium	Popis	Max. body
1. Veková skupina 50+	Uchádzač má 50 a viac rokov (hlavná cieľová skupina pre tranzíciu na dôchodok a aktívne starnutie).	30 bodov
2. Nedostatok príležitostí / Inklúzia	Čelenie riziku vekovej/rodovej diskriminácie, zdravotné znevýhodnenie, ohrozenie stratou zamestnania alebo nízke digitálne zručnosti.	25 bodov
3. Regionálny pôvod	Uchádzač z regionálnych / vidieckych základných organizácií NKOS (mimo krajských miest).	20 bodov
4. Motivácia k aktívnemu občianstvu	Ochota podeliť sa o skúsenosti vo svojej komunite po návrate (pôsobenie ako mentor/regionálny poradca).	15 bodov
5. Rodové hľadisko (Podpora žien 50+)	Ženy v preddôchodkovom veku ohrozené kumulovanou diskrimináciou na trhu práce.	10 bodov

3. Postup a priebeh výberového konania

Podklady k prihláške:

• Prihláška (osobné údaje, regionálna príslušnosť, vek).
• Krátky životopis
• Motivačný list (max. 1 strana A4).

1. Zadanie pre sprevádzajúcu osobu (pri GROUP-01):
   • Sprevádzajúca osoba pre skupinovú mobilitu v Poľsku bude vybraná na základe skúseností s prácou so seniormi a osobami so znevýhodnením (vyžaduje sa logistická a asistentská pripravenosť).
2. Zverejnenie výsledkov a náhradníci:
   • Na základe bodového poradia komisia zostaví Zoznam vybraných účastníkov a Zoznam náhradníkov.
   • Výsledky budú uchádzačom oznámené e-mailom do 7 pracovných dní od uzávierky.
3. Odvolací mechanizmus: Uchádzač má právo podávať písomné odvolanie do 5 dní od doručenia rozhodnutia k rukám Prezidentky NKOS (Ľ. Černá). Uchádzači o mobilitu nech všetky dokumenty zašlú mailom na adresu centrum@nkos.sk do 11.10.2026.