Otázka: Mám otázku týkajúcu sa služobnej cesty. Zamestnávateľ ma vyzval aby som sa zúčastnil služobnej cesty. Navrhol som, že by som použil súkromné osobné auto. Súhlasil, ale kladie si podmienku aby som mal havarijnú poistku. Samozrejme mám PZP ale nie havarijné poistenie. Má na túto...

Otázka: Aké sú povinnosti zamestnávateľa voči zamestnancom pri zabezpečení pitného režimu? Mohli by sme vyjednať ako odborová organizácia v rámci pitného režimu napr. minerálku zo sociálneho fondu aj keď máme na pracovisku pitnú vodu? Odpoveď: Zamestnávateľ je povinný na svoje náklady zamestnancovi...

Otázka: Ako možno v kolektívnej zmluve zlepšiť podmienky poskytovania rekreačných preukazov nad rámec zákona? Odpoveď: Od 1. 1. 2019 vstúpila do účinnosti novela Zákonníka práce, ktorá zamestnávateľom, ktorí za predchádzajúci rok zamestnávali viac ako 49 zamestnancov, ukladá povinnosť poskytnúť zamestnancom príspevok na rekreáciu. Táto povinnosť...

Nezávislé kresťanské odbory Slovenska sa stali partnerom v projekte Firemné dobrovoľníctvo ako nástroj budovania tímu. Hlavným žiadateľom je Europejski Dom Spotkań – Fundacja Nowy Staw Lublin, spolupartnerom je Fundacja Przestrzeń Inicjatyw Regionalnych - Społecznik, Tomaszów Lubelski z Poľska. Identifikačné údaje o projekte: a....

Ministerstvo školstva, vedy, výskumu a športu SR (ďalej len „ministerstvo školstva“) podľa § 150 ods. 6 zákona 245/2008 Z. z. o výchove a vzdelávaní (školský zákon) a o zmene a doplnení niektorých zákonov (ďalej len „školský zákon“) vydáva nasledovné záväzné pokyny k organizácii školského...

Otázka: Čo je to personálny lízing? Odpoveď: Lízing zamestnancov alebo personálny lízing možno charakterizovať ako vysoko efektívne a flexibilné riešenie ekonomickej stránky získavania zamestnancov, ak zamestnávateľ potrebuje dočasne zvýšiť počet pracovníkov a súčasne s nimi nepredpokladá uzatvoriť trvalý pracovný pomer.  Je vhodný najmä pre...